现在在一个公司做财务主管，由于之前没有做过管人的工作，现在这个公司人又多，下面十多人，之前做的是制造业，现在是检测行业，性质也不一样，现在做管理工作，没有特别具体的工作，就是审账，规范账。刚进来的时候有个同事请假，
我给他代工作了一个月，之前帮他做过一下凭证，由于部门挂错了，那个同事就说交接的时候跟我说过什么的，指责我，让我更觉得难服众，现在我重新回归财务主管的工作，我是我的直接领导招进来的，说让我尽快出成绩，，我倒是愿意出成绩，但是我明显感觉自己管理能力欠缺，感觉下面的人有点不配合，领导很担心我不能服众，现在一个多月了，我该怎么出成绩和服众。觉得自己专业能力还是可以的，就是对公司业务不熟，所以很难出实质性的成绩，我不想做一个逃兵，但是我该怎么去面对接下来的2个月的试用期，大家能给点意见吗？