财务部绩效考核设计(课件)

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    级别:财务实战专家

    发表于:2015-08-26 11:51:51



    很多网友跟我要财务部绩效考核的模板,模板有两个好处,一个是模板固化了某种考核思路和逻辑,可以借鉴到自己的环境中,另一个是模板是现成的文档,如果我们使用相同的管理逻辑和考核思路,那么可以直接拿来主义,省事儿。

    因为各公司情况不一样,第一个逻辑碰上的很少,而第二个就不适用了,但是很多人的拿来主义很简单,直接套用省事儿,因为第一个背后决定这个工具是否有效好使的逻辑和适用环境被忽略了,结果带来的适得其反的后果,为了避免这种悲催的事情不再发生,我只能发一个e讲堂课件完整版供大家参考一下,里面既有模板也有逻辑说明,希望能对各位出入财务经理人这一行的同仁有所启发和帮助

    e财务部绩效考核设计v1.11.pptx
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