2013新年寄语：带来看得见的改变！
每到年终岁尾，总觉得应该总结点儿什么，畅想点儿什么，抒发一下小知识分子的情怀。。。
在我的印象中，传统的财务管理工作往往如春夜喜雨——润物细无声，甚至在对任何人毫无打扰的情况下，有条不紊地进行着。也许你跟我一样，早已习惯了这种“经典的”专业举止所带来的氛围，以至于当我们面对一成不变的财务工作时，误以为这就是其本该有的价值所在。
值得庆幸的是，这种情况正在悄悄发生着改变，在最近这几年我所接触到的财务经理人中，绝大多数人早已认识到，财务之于企业所能创造的价值远远不止于此，他们开始走出财务的办公室，深入到企业经营管理的第一线，开始以更加广阔的视角、更具高度的观念、更有深度的思考，探求财务在经营、管理、战略、决策过程中所能贡献的更多价值。更有少数具有远见卓识和能力的财务领导人走出企业范围，从整个市场的角度重新审视企业的价值，寻找能为股东带来更大利益的财务手段，塑造更具竞争力的商业模型。
然而，刚刚过去的2012年是令人沮丧的一年，全球性的经济危机加重，市场疲软，企业不景气，风险日益凸显，首当其中的公司财务部门都被弄的狼狈不堪，貌似财务经理们的努力也没有把企业带入逆市增长的上行通道。很多人面对这种不确定性开始迷惘。我最近在与多个财务经理人的聊天中，能明显感觉到那种“无所事事的忙碌”氛围以及“习惯性无助感”的情绪流露。
但是，我要说的是，财务经理们，正是这种难得的机遇与挑战，把我们推上了商业历史的舞台，现在是该做点儿什么的时候了，既然时代赋予了我们机会，就该有责任担当！作为一名财务专业人士，我们要有职业上的使命感；作为一名职业经理人，我们要为浮躁短视的企业重新注入一种商业信仰与精神！在经济转型中，通过共同的努力，带领企业战胜危机！当然，要做到这些，需要你的付出，不计回报的付出；挑战你的智慧，突破自我格局的大智慧！
不要计较以年度为衡量单位的进步太小，要知道，前人都是以“一代人”为尺度才能度量出变化，我们算是幸运的。不要在无所事事的忙碌中浑浑度日，既然选择了财务这个既令人困惑又充满挑战的职业，只管去做，激发正能量！通过我们的努力，去改变现实，让它一点一点地发生，让我们自己、让周围的人能够感受的到！
“带来看得见的改变！”——作为2013年自我激励的警语贴在桌前，以提醒自己不可懈怠每一天！
既然传说中的世界末日并没有如期而至，那我们就把2013年看成是一个全新的开始吧——让改变发生！